photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Administrations - Institutions

Magnac-Laval, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Titulaire ou contractuel Temps de travail : Temps complet Date de prise de poste : 1er avril 2025 Date limite des candidatures : 8 mars 2025 Type d'emploi : Titulaire ou contractuel Grade : Catégorie C - filière technique Description du poste : La Communauté de Communes du Haut-Limousin en Marche, recrute pour sa cuisine centrale située à Magnac Laval, un agent à temps complet ayant en charge principalement d'assister le chef de cuisine. Missions principales : Sous la direction du chef de cuisine et dans le respect des projets de la structure, vos missions seront les suivantes : Elaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire : Participer à la sélection des denrées et à l'élaboration des menus Préparer les produits et mettre en place les matériels de cuisine Vérifier la qualité des denrées fournies Produire, valoriser et vérifier (goût, qualité, présentation) les préparations Proposer et réaliser les recettes en fonction des indications fournies par le chef de cuisine Respecter les procédures, la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire, et effectuer les autocontrôles Repérer et signaler les[...]

photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

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Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LA COMMUNE DE SAINT-JUNIEN (12 000 HABITANTS); RECRUTE POUR SES SERVICES TECHNIQUES UN(E) AGENT(E) D'ENTRETIEN DE LA VOIE PUBLIQUE AU SEIN DE LA REGIE VOIRIE ET ESPACES PUBLICS. Filière technique : catégorie C, cadre d'emplois des adjoints technique territoriaux. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Aptitude physique au métier agent d'entretien et d'exploitation de voirie et réseaux divers, travail en extérieur. Possibilité d'astreintes liées aux intempéries. Port d'équipements de protection individuelle (EPI), possibilités de port de charges lourdes. Congés accordés en fonction des nécessités du service. Poste basé au Centre Technique Municipal - ZA la Croix Blanche - 87200 SAINT-JUNIEN. REMUNERATION : Statutaire plus régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité + participation sociale complémentaire de l'employeur aux contrats labellisés en santé et prévoyance Participation de l'employeur à la prévoyance (100%) et à l'assurance complémentaire santé (30€/mois) + comité des œuvres sociales et amicale du personnel ; RTT selon planning sur un cycle de 37h hebdomadaire MISSIONS : Sous l'autorité du chef d'équipe voirie espace public et dans le cadre des services mutualisés avec[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

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Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LA COMMUNE DE SAINT JUNIEN (12 000 HABITANTS) RECRUTE UN(E) ASSISTANT(E) D'ACCUEIL PETITE ENFANCE CONTRACTUEL DANS LE CADRE D'UN CDD de 6 MOIS. CADRE STATUTAIRE : Catégorie : C / Filière : sanitaire et sociale / Cadre d'emplois : agent social CONDITIONS DE TRAVAIL : Lieu d'embauche : multi accueil. Service : Pôle Petite Enfance. Responsable hiérarchique : Responsable du Multi Accueil. Jours et horaires d'ouverture de la structure : du lundi au vendredi de 7H30 à 18H30. MISSIONS : Au sein du multi accueil d'une capacité de 30 places et en collaboration avec une équipe de 10 personnes, l'agent(e) recruté(e) sera chargé(e) d'effectuer les missions suivantes : - Accueillir des familles et des enfants au quotidien. - Prendre en charge de façon globale de l'enfant en groupe ou en individuel en accord avec le projet pédagogique. - Mettre en place et participer aux ateliers et aux activités en concertation avec l'équipe. - Procéder aux actes de puériculture et prise en charge de la vie quotidienne. - Participer aux réunions et à la mise en application des projets. - Désinfecter des postes de change et aide au nettoyage quotidien. - Effectuer le grand nettoyage des locaux. De manière[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du dispositif de l'ESRP Limoges et sous l'autorité du Chef de service formation/insertion, le formateur généraliste : conçoit, anime des actions de formation et de remédiations auprès de personnes en situation de handicap afin de leur permettre d'enrichir leurs potentiels, de développer des compétences et de mener à bien leur projet d'insertion sociale et professionnelle. Il/Elle prend part à l'accompagnement des bénéficiaires en tant que référent(e) de projet. En tant que formateur, vous : - Créez et adaptez vos contenus en fonction des besoins des stagiaires, de leurs projets d'accompagnement personnalisés au sein d'une démarche d'insertion professionnelle, en coordination avec l'ensemble des équipes de l'ESRP. - Mettez en œuvre des techniques d'animation collective ou individuelle diversifiées en vous référant à des pédagogies actives, différenciées, en présentiel et/ou en distanciel d'accompagnement (côte à côte). - Accompagnez les stagiaires dans la réflexion sur leur posture professionnelle. - Réalisez des bilans, des écrits. - Réalisez des suivis en entreprise et co-évaluez avec le tuteur de l'entreprise l'acquisition de compétences. - Participez à l'amélioration[...]

photo Employé / Employée de l'état civil

Employé / Employée de l'état civil

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Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LA COMMUNE DE SAINT-JUNIEN RECRUTE UN(E) AGENT(E) CONTRACTUEL(LE) POUR REMPLACEMENT D'UN CONGE MATERNITE AU SERVICE ETAT CIVIL/AFFAIRES GENERALES. CADRE STATUTAIRE : Catégorie : C Filière : administrative. Cadre d'emplois : adjoints administratif territoriaux. CONDITIONS DE TRAVAIL : Lieu d'embauche : Hôtel de Ville. Service : Etat civil - Affaires générales. Responsable hiérarchique : Responsable du service Etat civil - Affaires générales. Jours d'ouverture du service : du lundi au vendredi - Permanences 1 samedi matin par mois et les samedis après-midi pour les célébrations. MISSIONS : L'agent(e) recruté(e) aura pour missions principales : - Accueil physique et téléphonique du public, - Rédaction des actes d'état civil, instruction et suivi des dossiers, - Réception des déclarations et établissement des actes d'état civil et autres actes administratifs, délivrance des livrets de familles, établissement des dossiers de mariage et préparation au mariage, tenue administrative des registres d'état civil, - Présence à la célébration des cérémonies (parrainages civils, mariages.), - Réception, instruction et suivi des passeports, CNI. PROFIL - COMPETENCES : - Bonne connaissance[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

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Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES PORTE OCEANE DU LIMOUSIN RECRUTE UN(E) AGENT(E) DE REMPLACEMENT AFFECTE(E) AU SERVICE RESSOURCES HUMAINES - PÔLE PAYE CADRE STATUTAIRE : Contrat : CDD de remplacement d'agent titulaire d'une durée de 6 mois renouvelable en cas de besoins. Catégorie C Filière Administrative Cadre d'emplois des Adjoints Administratif Territoriaux Responsables hiérarchiques : Responsable RH / Directrice des Ressources Rémunération : Statutaire plus régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité. Poste basé à la Communauté de Communes Porte Océane du Limousin. MISSIONS : GESTION DE LA PAIE : - Préparer et mettre en œuvre le calcul et l'exécution de la paie par la saisie des éléments variables mensuels. - Contrôler l'exécution de la paie. - Contrôler et établir les mandats de paiement et les titres de recettes. - Réaliser des simulations de salaire. - Mettre régulièrement à jour les outils permettant de suivre l'activité (indicateurs et tableaux de bords). PROFIL/COMPETENCES : - Expérience en gestion de paye (niveau débutant accepté), ou à défaut, être à l'aise avec les calculs (proratisassions etc.). - Connaissances du cadre légal et réglementaire de la gestion[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Saint-Yrieix-la-Perche, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : VYV 3 Cœur d'Aquitaine recrute en CDI (temps complet ou temps partiel) : 1 animateur(trice)s socio-éducatifs. La résidence accueil est une structure sociale qui s'adresse à des personnes en situation de handicap psychique, suffisamment stabilisées pour vivre en logement autonome, mais dont la fragilité rend nécessaire une présence, qui, sans être continue apporte sécurité, convivialité, ainsi qu'un accompagnement social. La résidence Aloïse Corbaz propose 20 logements de plain-pied, sécurisés et adaptés PMR. Une maison commune complète le site avec salle de sport, salle snoezelen, cuisine, salle de télévision... afin que les locataires puissent se réunir et que les animateurs bénéficient d'un espace collectif dédié. A l'extérieur, un terrain de pétanque et un jardin partagé sont présents. Ces espaces permettent aux animateurs des réaliser des activités de groupe pour les locataires. En tant qu'animateur(trice) socio-éducatif, rattaché(e) à la responsable de la structure, vous proposez des activités adaptées individuelles ou collectives en fonction des envies, des besoins et des possibilités psychiques et/ou physiques des personnes accompagnées. Votre[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES PORTE OCEANE DU LIMOUSIN; 26 000 HABITANTS (Département 87); RECRUTE POUR SES SERVICES TECHNIQUES AU SEIN DU SERVICE DE L'EAU ET DE L'ASSAINISSEMENT; UN(E) AGENT(E) D'ENTRETIEN DES RESEAUX D'EAU POTABLE ET D'ASSAINISSEMENT H/F. Filière technique : catégorie C, cadre d'emplois des adjoints technique territoriaux ou agents de maitrise. MISSIONS : Sous l'autorité du chef de service du secteur et du chef d'équipe, l'agent aura en charge les missions suivantes: 1/Entretien et extension des réseaux d'eau potable et d'eaux usées : - Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux et de leurs ouvrages associés, - Identifier les fuites, les casses, les obstructions, les dysfonctionnements, - Effectuer les réparations, - Réaliser les extensions et réhabilitation de réseaux et leurs ouvrages associés, - Veiller au bon état de fonctionnement du matériel, 2/ Création ou renouvellement des branchements, - Gestion des compteurs d'eau (relève, changement), - Participation aux recherches de fuites, - Participation aux astreintes du service. COMPETENCES REQUISES : - Connaissances en VRD et plomberie, - Autonomie, - Rigueur, - Savoir organiser et planifier[...]

photo Salon national du mouton Tech-Ovin - 14ème édition

Salon national du mouton Tech-Ovin - 14ème édition

Patrimoine - Culture, Foire - Salon

Bellac 87300

Du 03/09/2025 au 04/09/2025

Le salon national ovin, Tech Ovin, se déroule tous les deux ans à Bellac depuis 1999 et regroupe tous les acteurs de la filière ovine. Ce salon, professionnel avant tout, mais ouvert à tous s'articule autour de trois grands axes : animations techniques et démonstrations, conférences, espaces d'expositions.

photo Salon national du mouton Tech-Ovin - 14ème édition

Salon national du mouton Tech-Ovin - 14ème édition

Foire - Salon, Conférence - Débat, Exposition

Bellac 87300

Du 03/09/2025 au 04/09/2025

Le salon national ovin, Tech Ovin, se déroule tous les deux ans à Bellac depuis 1999 et regroupe tous les acteurs de la filière ovine. Ce salon, professionnel avant tout, mais ouvert à tous s'articule autour de trois grands axes : animations techniques et démonstrations, conférences, espaces d'expositions.

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